AU0000003PL9

3P Learning Aktienanalyse

3P Learning ne yapıyor?

3P Learning Ltd is a company that specializes in the development of digital educational products and services for students and teachers worldwide. The company was founded in Australia in 2004 by brothers Tim and John Power and now has offices in Australia, the UK, North America, South Africa, and Hong Kong. The company aims to promote children and adolescents' learning in an innovative and entertaining way. This is achieved through the development of digital educational products and services that can be used in schools and at home. The company offers a wide range of products targeting different age groups and educational institutions. These products range from math and English programs to subjects like biology and physics. The learning content is designed interactively and delivered through games, quizzes, and other entertaining activities. The brand 3P Learning is closely associated with the math platform "Mathletics," which is the company's most successful product. It is an online learning and management system for math that offers students interactive exercises, games, evaluations, and more. Mathletics is widely used in schools in many countries and is utilized by over 4 million students and thousands of schools worldwide. Another significant product from 3P is ezispeak, a tool that allows teachers and students to improve their pronunciation in different languages. It is highly popular in Australia and the UK and is frequently used by schools teaching English as a second language. Another product area is "Reading Eggs," which teaches children reading skills through interactive books and games. These are specifically designed for children aged 2 to 13 and enable them to learn reading in an entertaining manner. The history of 3P Learning dates back to when Tim Power completed his education as a teacher. He felt that learning software was dismal - uninspiring, unimaginatively designed, and not particularly effective. This led to the birth of 3P Learning. Tim, with the support of his brother, a software developer, created a high-quality learning management system that was accessible online. In collaboration with schools and teachers, the platform was continuously improved and personalized. The aim was to bring learning content closer to students through games, quizzes, and other interactive elements to significantly simplify and enhance their learning experience. The first product of 3P Learning was "Mathletics," and it immediately became a success. Teachers and students quickly recognized the value and fun of interactive learning and the opportunity to take students' math skills to a new level. With the success of "Mathletics," the company quickly expanded its offerings and now provides products in the areas of languages, science, and reading. In conclusion, 3P Learning has become a significant provider of digital educational products in recent years. The company offers a variety of products that are used by teachers and students worldwide. The learning content is designed interactively and delivered through games, quizzes, and other entertaining activities. The "Mathletics" brand is particularly successful and used by several million students worldwide. As a result, the company generated a revenue of approximately 45 million Euros in 2015 and is continuously expanding. 3P Learning ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Çalışan detayları

3P Learning Çalışan Tabanının İncelenmesi

3P Learning çalışanları, operasyonların vazgeçilmez bir yönüdür ve yenilik, üretkenlik ve büyümeyi ileriye taşırlar. İş gücünün büyüklüğü ve bileşimi, şirketin ölçeği, çeşitliliği ve insan sermayesine yaptığı yatırımları gösterir. Çalışan verilerinin analizi, 3P Learning'nun işletme kapasitesini ve gelecekteki potansiyelini anlamak için kritik öneme sahiptir.

Yıl-sonu-Yıl Karşılaştırma

3P Learning çalışan sayılarının yıl bazında değerlendirilmesi, büyüme desenleri, genişleme veya daralmaların tanımlanmasına yardımcı olur. Çalışan sayısındaki artış, genişleyen operasyonlara ve yeteneklere yapılan yatırımlara işaret edebilir, azalma ise verimlilik artışları, otomasyon veya işsel zorlukları sinyal edebilir.

Yatırımlar Üzerindeki Etkiler

3P Learning çalışan verileri, şirketin operasyonel verimliliği, yenilik kapasitesi ve sürdürülebilirliği hakkında fikir vererek yatırım kararlarını etkiler. Yatırımcılar, şirketin stratejileri etkin bir şekilde uygulama, yenilik yapma ve piyasa değişikliklerine uyum sağlama potansiyelini değerlendirmek için iş gücü verilerini değerlendirir.

Çalışan Verilerinin Yorumlanması

3P Learning çalışan sayılarındaki dalgalanmalar, iş stratejilerindeki değişiklikleri, operasyonel gereksinimleri ve piyasa dinamiklerini yansıtır. Yatırımcılar ve analistler, bu eğilimleri inceleyerek şirketin stratejik konumlandırmasını, uyum kabiliyetini ve sürdürülebilir büyüme için potansiyelini değerlendirir.

Sıkça Sorulan Sorular: 3P Learning Hissesine Dair

3P Learning bu yıl kaç çalışanı var?

3P Learning, bu yıl 243,00 undefined çalışanı bulunmaktadır.

3P Learning şirketi geçen yıla kıyasla kaç çalışanı vardı?

Geçen yıla kıyasla 3P Learning, 0 daha fazla çalışan sayısına sahipti.

3P Learning şirketinin çalışan sayısının şirket üzerindeki etkileri nelerdi?

3P Learning şirketinin verimliliği ve üretkenliği üzerinde çalışan sayısı doğrudan etkilidir. Daha yüksek bir çalışan sayısı, şirketin büyüdüğünü ve hedeflerine ulaşmak için daha fazla kaynağa sahip olduğunu belirtebilir, oysa daha düşük bir çalışan sayısı, şirketin maliyetleri kısmakta olduğunu veya yeni çalışan çekmekte zorlandığını gösterebilir.

3P Learning yatırımcıları üzerinde çalışan sayısının ne gibi etkileri oldu?

Bir şirketin çalışan sayısı, 3P Learning yatırımcılarını etkileyebilir çünkü bu, şirketin büyümesinin ve finansal sağlığının bir göstergesi olabilir. Daha yüksek bir çalışan sayısı, yatırımcılara umut verirken, düşük bir çalışan sayısı endişe uyandırabilir.

3P Learning şirketin özsermayesinin artırılmasının şirket üzerindeki etkisi nedir?

3P Learning tutarında sermaye artırımı, şirketin finansal gücünü iyileştirebilir ve gelecekteki yatırımları yapma ve taahhütleri yerine getirme kapasitesini artırabilir.

3P Learning şirketinin özsermayesindeki bir azalma şirketi nasıl etkiler?

3P Learning tutarındaki bir özsermaye azalması, onun finansal istikrarını olumsuz etkileyebilir ve gelecekteki yatırımları ile yükümlülükleri yerine getirme kapasitesini azaltabilir.

3P Learning öz sermayesini etkileyen bazı faktörler nelerdir?

3P Learning öz sermayesini etkileyebilecek bazı faktörler arasında, diğerlerinin yanı sıra satış gelişimi, kar ve zarar tablosu, temettü ödemeleri ve yatırımlar bulunmaktadır.

3P Learning şirketinin öz sermayesi yatırımcılar için neden bu kadar önemli?

3P Learning şirketinin özsermayesi yatırımcılar için önemlidir, çünkü şirketin finansal istikrarını gösteren bir göstergedir ve yatırımcılara şirketin yükümlülükleri ve gelecekteki yatırımları açısından ne kadar finansal desteğe sahip olduğu hakkında bilgi verir.

3P Learning şirketinin çalışan sayısı şirketi nasıl etkiler?

3P Learning şirketinin çalışan sayısı, doğrudan şirketin büyümesi ve performansını etkileyebilir. Daha yüksek bir çalışan sayısı, daha fazla kapasite ve üretkenliğe yol açabilirken, daha düşük bir çalışan sayısı daha az verimlilik ve kısıtlamalara neden olabilir.

3P Learning şirketinin çalışan sayısı son yıllarda nasıl gelişti?

Son yıllarda 3P Learning çalışan sayısı 0 oranında değişti.

3P Learning şu anda kaç çalışanı var?

3P Learning şu anda 243,00 undefined çalışana sahip.

3P Learning yatırımcıları için çalışan sayısı neden önemlidir?

3P Learning yatırımcıları için çalışan sayısı önemlidir, çünkü bu, şirketin büyüme potansiyeli ve performans kapasitesi için bir göstergedir. Ayrıca, şirketin iş gücünü nasıl yönetebildiği ve nasıl yeni çalışanlar bulabildiği hakkında da bilgiler bulunmaktadır.

3P Learning, çalışan sayısını değiştirmek için hangi stratejik önlemleri alabilir?

Personel sayısını değiştirmek için 3P Learning, aralarında ücret paketlerinin düzenlenmesi, çalışma koşullarının iyileştirilmesi, işe alım kampanyalarının yürütülmesi ve olumlu bir şirket kültürünün teşvik edilmesi gibi çeşitli önlemler alabilir. Şirketin, personel sayısını değiştirmek için en iyi stratejik önlemleri belirlemek adına durumunun kapsamlı bir değerlendirmesini yapması önemlidir.

3P Learning ne kadar temettü ödüyor?

Son 12 ay içerisinde 3P Learning, 0,03 AUD tutarında bir temettü ödedi. Bu, yaklaşık olarak 2,56 % oranında bir temettü verimine denk gelmektedir. Gelecek 12 ay için 3P Learning, tahmini olarak 0 AUD tutarında bir temettü ödemesi yapacak.

3P Learning’nin temettü verimi ne kadar?

3P Learning şirketinin mevcut temettü verimi 2,56 %.

3P Learning ne zaman temettü ödüyor?

3P Learning dönemsel olarak temettü ödemesi yapar. Bu ödemeler aylarında gerçekleştirilir.

3P Learning şirketinin temettüsü ne kadar güvenli?

3P Learning, son 4 yıl içerisinde her yıl temettü ödedi.

3P Learning şirketinin temettüsü ne kadar?

Önümüzdeki 12 ay için 0 AUD tutarında temettü ödenmesi beklenmektedir. Bu, 0 % oranında bir temettü verimidir.

3P Learning hangi sektörde bulunuyor?

3P Learning, 'Siklik Tüketim' sektörüne atanmıştır.

Wann musste ich die Aktien von 3P Learning kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Son 3P Learning tarihinde 0,026 AUD tutarındaki en son temettüyü alabilmek için, hisseyi 06.10.2015 tarihindeki Ex-Tag'den önce portföyünde bulundurman gerekiyordu.

3P Learning en son ne zaman temettü ödemesi yaptı?

Son ödeme tarihi 22.10.2015 olarak gerçekleşti.

3P Learning şirketinin 2023 yılında dağıttığı temettü miktarı ne kadardı?

2023 yılında 3P Learning tarafından 0 AUD olarak temettüler dağıtıldı.

3P Learning hangi para biriminde temettü dağıtıyor?

3P Learning hisselerinin temettüleri AUD olarak dağıtılır.

3P Learning Çalışan 2024

3P Learning Çalışan

Ticker

ISIN

2024 yılında 3P Learning, 243,00 çalışanı ile önceki yıla göre çalışan sayısında 0% oranında bir değişim göstermiştir 243,00.